TalentGame LAB · 12–17 años
Del interés por jugar a la capacidad de crear
Un programa de Talentmood LAB para adolescentes con altas capacidades, desarrollado en colaboración con ENTI-UB.
EN COLABORACIÓN CON
Equivalente a 140 € / mes · programa anual · pago fraccionado
Ver tarifas, matrícula y condiciones
Inmersión anterior de Talentmood 360 en ENTI-UB.
MENTORÍA TÉCNICA + DIRECCIÓN TALENTMOOD
Dos especialidades que trabajan juntas.
Mentoría técnica
El mentor técnico está vinculado a ENTI-UB. Jen Donoso lo selecciona por su perfil técnico y por su capacidad de acompañamiento.
Dirección y seguimiento
Jen Donoso, con formación y experiencia en altas capacidades y desarrollo del talento, dirige y coordina el programa. Antes de empezar el curso forma al mentor en altas capacidades y desarrollo del talento y, durante el año, coordina con él el seguimiento de cada proyecto.
Qué construye
Un proyecto propio con profundidad técnica y recorrido.
Cada joven parte de una idea, define un alcance viable y la hace evolucionar con acompañamiento técnico, decisiones propias y feedback.
Idea y alcance
Convertir un interés amplio en una propuesta concreta que pueda desarrollarse durante el curso.
Desarrollo técnico
Tomar decisiones de programación, diseño, narrativa, arte o entornos 3D según las necesidades del proyecto.
Decisiones y criterio
Probar, revisar y explicar por qué una solución funciona mejor que otra.
Presentación y próximos pasos
Recibir feedback externo, reconocer fortalezas y valorar posibles vías de continuidad del proyecto sin prometer resultados.
Cómo funciona
Dos encuentros al mes. Lo que cambia es el formato.
Ritmo regular
Dos encuentros al mes, aproximadamente quincenales. Los encuentros online regulares mantienen un horario estable; las experiencias presenciales se ajustan a las fechas acordadas con ENTI-UB y los profesionales.
Formatos que se alternan
Mentoría técnica, trabajo de proyecto, sesión vocacional, inmersión en ENTI-UB o Demo Day. Lo presencial ocupa uno de los dos encuentros del mes; no se añade al calendario.
Seguimiento asíncrono entre encuentros
El joven puede compartir dudas, entregables y avances para recibir feedback dentro del ritmo acordado del programa. No implica respuesta permanente ni soporte técnico ilimitado.
Inicio individual y seguimiento coordinado
Una vez confirmada y formalizada la incorporación, y antes de iniciar el proyecto, cada joven mantiene una reunión individual de 30 minutos con Jen Donoso y el mentor técnico para compartir su punto de partida, sus intereses y sus primeros objetivos.
Experiencias en ENTI-UB
Inmersión técnica y vocacional
Una experiencia presencial en ENTI-UB para conocer herramientas, perfiles, procesos y salidas del sector, y contrastarlos con el proyecto que cada joven está desarrollando.
Demo Day · presentación, feedback y próximos pasos
El curso culmina con una Demo Day en ENTI-UB. Cada joven presenta el proyecto, recibe feedback experto, identifica fortalezas y decisiones que conviene revisar y valora posibles pasos siguientes.
Presentar no significa hacerlo necesariamente en directo: el formato se decide con cada joven y puede ser una presentación en vivo, un vídeo grabado en casa, un póster o una presentación preparada.
Las familias pueden asistir si el joven lo prefiere.
La Demo Day es presentación y feedback, no competición.
Disponibilidad
Grupo completo · Lista de espera abierta
La lista de espera da prioridad de valoración si se libera una plaza o abrimos nuevas plazas o grupos. No reserva plaza ni funciona por orden de llegada.
El siguiente paso
Dejar vuestro interés registrado.
Si se abre una posibilidad, revisaremos los perfiles de la lista de espera antes de proponer una valoración de incorporación.
Apuntarme a la lista de espera